徐州市政建设致力于为员工创造可持续发展的机会和空间，为员工提供一个提升自我价值的舞台、一个公平竞争的环境。让所有的人为了共同的目标走到一起，共同工作、共同成长。
人才使用培养原则
德才兼备原则：在选拔和使用人才时应全面衡量，注重德才兼备。
绩效导向原则：注重能力胜于学历，注重实力胜于年龄、资历，以业绩和效果为导向，大胆启用真正的人才并委以重任。

人人是才原则：选用人才时量才适用，让每个人在合适的岗位上发挥自己最大程度的才智，对有成长潜力的员工给予更多的空间，让每位员工成为人才。